Man in red shirt in an assessment center situation

Velbert | Deutschland Senior Manager Transformation (m/w/d)

Veröffentlicht am 06.03.2023

Wir sind ein führender Entwickler und Hersteller mechanischer und elektronischer Schließsysteme sowie Fahrzeugzugangs- und Berechtigungssysteme für die weltweite Automobilindustrie. Gegründet 1908 in Velbert, erzielten wir als unabhängiges Familienunternehmen im Geschäftsjahr 2022 mit rund 7.300 Mitarbeitern an Standorten in Europa, Amerika und Asien über 1 Mrd. EUR Umsatz.

Ihre Aufgaben

Sie sind Teil des Huf Transformation Office und übernehmen eine Kernrolle in der Steuerung des gruppenweiten Transformationsprogrammes
Sie unterstützen die Geschäftsleitung in der aktiven Gestaltung der globalen und cross-funktionalen Transformations-Roadmap
Sie steuern die kontinuierliche Nachverfolgung der Transformationsmaßnahmen sowie die Initiierung von Gegenmaßnahmen zur Sicherstellung der Zielerreichung
Sie übernehmen die inhaltliche Unterstützung von Kernmaßnahmen bis zu der gesamthaften Leitung von Workstreams
Sie initiieren und führen Analysen zur kontinuierlichen Generierung von weiteren Verbesserungsfeldern und -maßnahmen (Finanzielle und Enabler-Maßnahmen) durch
Sie coachen und unterstützen die Maßnahmen-verantwortlichen in der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium aus dem Bereich Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften
Sie besitzen relevante Berufserfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Transformationsprozessen, z.B. in einer Top Management Beratung oder einer vergleichbaren Position
Sie zeichnen sich durch hohes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit aus
Sie überzeugen durch hohe Teamkompetenz mit ausgeprägten Softskills sowie einer strukturierten und vor allem ergebnisorientierten Arbeitsweise
Sie sind Erfahren im Multiprojekt Management zur Koordination und Steuerung von bereichsübergreifenden Veränderungsinitiativen
Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Das bieten wir Ihnen

Spannende Aufgaben, Gestaltungsspielraum und eine offene Führungskultur
Flexible Arbeitszeiten und eine großzügige „Mobile Working“ Regelung
Ein attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen (einschließlich einer betrieblichen Altersversorgung)
Interessante Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten